المقدمـــــــــة:
جمعية اتحاد الكنائس بغزة (NECCCRW) هي إحدى دوائر خدمة اللاجئين الفلسطينيين (DSPR) التابعة لمجلس كنائس الشرق الأوسط وهي جزء لا يتجزأ من المجتمع والثقافة الفلسطينية وتعمل بدعم من الكنائس والمؤسسات المسيحية. تأسست لجنة جمعية اتحاد الكنائس في غزة في عام 1952 بإطلاق برنامج إنساني لمساعدة الفلسطينيين الذين لجأوا إلى قطاع غزة في عام 1948. وقد ركزت جمعية اتحاد الكنائس بغزة بعد ذلك على توفير المساعدات الإنسانية والمساهمة في تحسين شامل لظروف المعيشة للتخفيف من حدة الفقر.
وتقومأنشطتهاعلى احترام إنسانية وكرامةالشعب الذي تدعم هوالالتزام بمعايير واضحة للشفافية والمساءلة. تدعم جمعيةاتحاداتالكنائسفيغزةاللاجئين الفلسطينيين من خلال6مجالات رئيسية: الصحة (الرعاية الأولية للأم والطفل)، والتعليم والتدريب المهني والتقني (لتمكين الوضع الاقتصادي للشباب)، والقروض التعليمية لطلابالجامعات،ومشاريع المساعدات الطارئة بما في ذلك الدعمالنفسي للأطفال والأمهات والطلاب للتعامل مع الآثار السلبيةللعنف،والدعمالنقديومبادرات خلق فرصالعمل،وبرامجالتنميةالمجتمعيةالمجتمعية.
إعلان توظيف صادر عن جمعية اتحاد الكنائس تعلن فيه عن الوظائف الشاغرة التالية:
أولاً: مدرب مهني كهرباء
- معلومات الوظيفة: مدرب محترف كهربائي
- الموقع: جمعية اتحاد كنائس غزة - مركز التدريب المهني بالمرسوم -
نوع الوظيفة: بدوام كامل
ترغب رابطة اتحاد الكنيسة في توظيف متدربين مهنيين كهربائيين للعمل على تدريب الطلاب المسجلين في مراكز التدريب المهني لاتخاذ قرارات نظرية وموضوعية حول مهنة الكهرباء العامة ، وفقا لخطط ومناهج مطورة ومعتمدة.
المهام والمسؤوليات الوظيفية:
ترغب رابطة اتحاد الكنيسة في توظيف متدربين مهنيين كهربائيين للعمل على تدريب الطلاب المسجلين في مراكز التدريب المهني لاتخاذ قرارات نظرية وموضوعية حول مهنة الكهرباء العامة ، وفقا لخطط ومناهج مطورة ومعتمدة.
المساهمة في إعداد خطة العمل السنوية لمركز التدريب المهني والقطاع الكهربائي. - تنفيذ خطة العمل السنوية لتخصص الأخصائيين الكهربائيين في مركز التدريب المهني بالقرارة.
- استقطاب المهتمين بالتدريب المهني وتقديم خدمات التوعية والإرشاد والإرشاد الوظيفي لاختيار مهنتهم حسب قدراتهم. - طلب القبول واستقبال عملية اختيار المتدربين في تخصص الأخصائيين الكهربائيين وإدخال المعلومات المتعلقة بالتدريب المهني في نظام محوسب; - إعداد خطة تدريبية لبرنامج التدريب المهني الكهربائي وتطوير القدرات الموجودة في المناهج التدريبية للتخصص الكهربائي وفقا لاحتياجات سوق العمل; - المشاركة في إعداد الاحتياجات التدريبية اللازمة لتنفيذ الدورات التدريبية في مجال الكهرباء ، مثل المواد الخام والمعدات والمعدات;
- نوع الوظيفة:بدوام كامل..
تدريب الطلاب على قدرات ومهارات تخصص التخصص الكهربائي. - وضع الخطط الفصلية والسنوية والمشاركة في المحتوى التدريبي المناسب للبرنامج التدريبي. - إعداد خطط التدريب اليومية / الأسبوعية بما في ذلك بطاقات ممارسة وفقا للنماذج المعتمدة. - استخدام المنهجيات والأساليب الحديثة في التدريب بما يتناسب مع فهم وتقدير الطلاب;
- متابعة ترتيب وتنظيم المعدات والمواد ، وكذلك تنفيذ التدريبات.
- صيانة وصيانة المعدات والأدوات والمعدات والمواد الخام.
- تطبيق إجراءات السلامة والصحة المهنية داخل القسم.
- تقييم التدريبات العملية للمتدربين وإجراء الاختبارات الشهرية ومراقبة درجاتهم على نظام محوسب.
- كتابة تقرير عن التقدم المحرز في عملية التدريب.
- المشاركة في بناء شراكات مهنية مع مؤسسات القطاع الخاص ذات الصلة بمجال الكهرباء;
- متابعة المتدربين أثناء تنفيذ التدريب والتدريب الميداني في سوق العمل;
- متابعة خريجي المركز واحتياجات سوق العمل.
- إعداد أوامر للمواد الخام والأدوات والمعدات للأقسام الكهربائية المتخصصة;
- الامتثال للأنظمة واللوائح والقرارات الصادرة عن السلطات الإدارية;
- تحديد احتياجات الإدارة المهنية الكهربائية من الموظفين والمعدات والمعدات;
- التعرف على الاحتياجات التدريبية للعاملين في قطاع الكهرباء ورفعها إلى المشرف على مركز التدريب المهني.
- توثيق الدروس المستفادة وقصص النجاح.
- إجراء التدريب في المواضيع ذات الصلة عند الطلب.
- تمثيل الجمعية وأنشطتها بنشاط وبشكل دائم مع العمل المهني;
- المشاركة في البرنامج والتدريب لتطوير قدرة الأفراد على العمل في الجمعية.
- القيام بالمهام الأخرى الموكلة إليه من قبل المشرف على مركز التدريب المهني;
المؤهلات والخبرة الأكاديمية والمهنية:
- دبلوم متوسط أو دبلوم مهني في تخصصات الكهرباء والتحكم العامة (على الأقل من مؤسسة مهنية معتمدة أو مركز بمتوسط عام جيد جدا);
- على الأقل عقد شهادة الثانوية العامة في المتوسط جيدة.
- لديك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال جنرال إلكتريك ، التحكم الآلي والصناعي.
- أن يكون لديك سنة واحدة على الأقل من الخبرة في التدريب في مؤسسة حكومية أو خاصة.
- لديهم مهارات عالية في التنظيم والتواصل الفعال.
- القدرة على العمل بكفاءة داخل الفريق.
- العمل بدوام كامل مع الجمعية والالتزام بالعمل والمثابرة والانضباط الجيد.
- لديك القدرة على قراءة الكتالوجات الفنية باللغة الإنجليزية وترجمتها.
- لديه القدرة على قراءة المخطط الهندسي للمهنة.
- لديه القدرة على العمل مع برامج الهندسة والكمبيوتر.
- يجب أن يكون عمر المتقدم بين 25 و 45 سنة.
ثانياً: مدرب مهني طاقة شمسية/
- معلومات الوظيفة: مدرب محترف للطاقة الشمسية
- الموقع: جمعية اتحاد كنائس غزة - مركز التدريب المهني بالمرسوم
- نوع الوظيفة: بدوام كامل
ترغب رابطة اتحاد الكنائس في توظيف مدربين محترفين في مجال الطاقة الشمسية لتدريب الطلاب الملتحقين بمراكز التدريب المهني على اتخاذ القرارات النظرية والموضوعية بشأن مهنة صيانة وتركيب أنظمة الطاقة الشمسية وفقا لخطط ومناهج مطورة ومعتمدة.
المهام والمسؤوليات الوظيفية:
- المساهمة في إعداد خطة العمل السنوية لمركز التدريب المهني وقطاع الطاقة الشمسية; - تنفيذ خطة العمل السنوية لتخصص أخصائيي الطاقة الشمسية في مركز التدريب المهني في الكالارا. - استقطاب المهتمين بالتدريب المهني وتقديم خدمات التوعية والإرشاد والإرشاد الوظيفي لاختيار مهنتهم حسب قدراتهم. - اختيار المتدربين المهنيين من المتخصصين في الطاقة الشمسية مع طلبات القبول وإدخال المعلومات المتعلقة بالتدريب المهني على نظام محوسب. - إعداد خطة تدريبية لبرنامج التدريب المهني للطاقة الشمسية وتطوير القدرات الموجودة في المناهج التدريبية لتخصص الطاقة الشمسية وفقا لاحتياجات سوق العمل. - المشاركة في إعداد الاحتياجات التدريبية اللازمة لتنفيذ الدورات التدريبية في مجال الطاقة الشمسية ، مثل المواد الخام والمعدات والأجهزة. - الطلاب في القدرة المهنية المهنية والتدريب التكنولوجي في مجال الطاقة الشمسية.
- وضع الخطط الفصلية والسنوية والمشاركة في المحتوى التدريبي المناسب للبرنامج التدريبي. - إعداد خطط التدريب اليومية / الأسبوعية بما في ذلك بطاقات ممارسة وفقا للنماذج المعتمدة. - استخدام المنهجيات والأساليب الحديثة في التدريب بما يتناسب مع فهم وتقدير الطلاب; - متابعة ترتيب وتنظيم المعدات والمواد ، وكذلك تنفيذ التدريبات. - صيانة وصيانة المعدات والأدوات والمعدات والمواد الخام. - تطبيق إجراءات السلامة والصحة المهنية داخل القسم. - تقييم التدريبات العملية للمتدربين وإجراء الاختبارات الشهرية ومراقبة درجاتهم على نظام محوسب. - كتابة تقرير عن التقدم المحرز في عملية التدريب. - المشاركة في بناء شراكات مهنية مع مؤسسات القطاع الخاص ذات الصلة بمجال الطاقة الشمسية; - متابعة المتدربين أثناء تنفيذ التدريب والتدريب الميداني في سوق العمل; - متابعة خريجي المركز واحتياجات سوق العمل. - إعداد طلبات المواد الخام والأدوات والمعدات للإدارة المتخصصة للطاقة الشمسية; - الامتثال للأنظمة واللوائح والقرارات الصادرة عن السلطات الإدارية; - التعرف على احتياجات قسم الطاقة الشمسية المهنية من الموظفين والمعدات والأجهزة. - التعرف على الاحتياجات التدريبية للعاملين في قطاع الطاقة الشمسية ورفعها إلى المشرف على مركز التدريب المهني. - توثيق الدروس المستفادة وقصص النجاح. - إجراء التدريب في المواضيع ذات الصلة عند الطلب. - تمثيل الجمعية وأنشطتها بنشاط وبشكل دائم مع العمل المهني; - المشاركة في البرنامج والتدريب لتطوير قدرة الأفراد على العمل في الجمعية. - القيام بالمهام الأخرى الموكلة إليه من قبل المشرف على مركز التدريب المهني;
- المؤهلات والخبرة الأكاديمية والمهنية:
- حاصل على دبلوم متوسط أو دبلوم مهني (على الأقل 1 سنة) في تخصص صيانة وتركيب أنظمة الطاقة الشمسية والكهرباء العامة من معهد معتمد أو مركز متخصص بمعدل لا يقل عن جيد جدا. - على الأقل عقد شهادة الثانوية العامة في المتوسط جيدة. - لديك على الأقل 5 سنوات من الخبرة في مجال صيانة وتركيب نظام الطاقة الشمسية. - أن يكون لديك سنة واحدة على الأقل من الخبرة في التدريب في مؤسسة حكومية أو خاصة. - لديهم مهارات عالية في التنظيم والتواصل الفعال. - القدرة على العمل بكفاءة داخل الفريق. - العمل بدوام كامل مع الجمعية والالتزام بالعمل والمثابرة والانضباط الجيد. - لديك القدرة على قراءة الكتالوجات الفنية باللغة الإنجليزية وترجمتها. - لديه القدرة على قراءة المخطط الهندسي للمهنة. - لديه القدرة على العمل مع برامج الهندسة والكمبيوتر. - يجب أن يكون عمر المتقدم بين 25 و 45 سنة.
- للتسجيل للوظائف من خلال تعبئة طلب عبر الرابط التالي:
- ينتهى التسجيل بتاريخ 28/9/2023 الساعة 12:00 مساءً.
